Driftig.nu

“Låt de arbetslösa få pröva på arbetslivet, inte någon lightvariant”
(2010-06-28) Skrivet av Emma Knaggård Wendt
DEBATT. Ungdomsarbetslösheten är pinsamt hög. En översyn av möjligheten att göra praktik i och efter skolan måste göras. Praktikanter måste få pröva arbetslivet på riktigt – inte någon lightvariant. Det skriver Emma Knaggård Wendt, VD Berghäll, Alderin & KW i en debattartikel på Politikerbloggen. Läs artikeln här. Det är bra att frågan om den pinsamt höga ungdomsarbetslösheten är högaktuell i valrörelsen. Det är bra att politikerna påminns om att åtgärder behöver vidtas så att vi en gång för alla får bukt med problemet. Det är bra att yrkesutbildningarnas status höjs och att lärlingsanställningar lyfts fram. Alla insatser behövs nu. Men det räcker inte. Åtgärderna måste samordnas och syfta till att förändra problembilden över tid. Därför vore det också bra med en översyn av möjligheten att göra praktik i och efter skolan. Idag finns det många regleringar som styr vad en praktikant får och inte får göra. Regler är bra men inte om de i praktiken motverkar sitt eget syfte. När praktikanter endast tillåts koka kaffe, sortera papper och springa ärenden får de knappast en realistisk bild av de mångfacetterade uppgifter som förekommer i alla företag. Arbetsgivarna får inte heller en komplett bild av praktikanten. Som egenföretagare skulle jag tycka att det vore mycket bra om fler praktikanter skulle få möjlighet att visa vad de går för genom att omsätta sina kunskaper i praktiken. Det skulle underlätta för mig som arbetsgivare att göra en korrekt bedömning av den personens kompetens och förmåga. Praktikanten skulle med större frihet och insikt få bredare arbetsmarknadserfarenhet. Denna erfarenhet är central vid fortsatt etablering på arbetsmarknaden. I ett land som Sverige med en sammanpressad lönestruktur och höga ingångslöner, som saknar ett utarbetat förhållande mellan skolan/högre utbildningen och arbetsmarknaden, är risken annars stor att många unga utan kontakter och tidigare arbetslivserfarenhet slås ut i den allt större konkurrensen. Många unga som saknar kompletta betyg har idag svårt att etablera sig på arbetsmarknaden. Detta försätter dem i utanförskap med långtgående konsekvenser. När lönenivåerna varierar i så liten utsträckning som idag, samtidigt som konkurrensen om jobben är hård, är det svårt för någon utan erfarenhet, och ibland ofullständiga betyg, att ha en chans mot en mer erfaren och etablerad arbetssökande. Om praktiken utformas så att den innehåller såväl handledning som mer kvalificerade arbetsuppgifter uppstår en win-win situation för såväl praktikant som arbetsgivare. Praktisk arbetslivserfarenhet slår nämligen nästan alltid teoretisk kunskap om hur ett jobb ska genomföras. Parallellt med krafttagen för att få in fler unga på arbetsmarknaden måste dock debatten om hur jobb och sysselsättning uppstår hållas vid liv. Utan företag som anställer och tillhandahåller lärlingsanställningar och praktikplatser ökar arbetslösheten. Politikerna har ett ansvar för att förse oss företagare med de bästa verktygen som finns att tillgå. Därefter har vi, arbetsmarknadens parter, ett ansvar att förvalta de möjligheter vi fått. Facket och arbetsgivarna måste enas om att ungdomsarbetslösheten är ett problem som bara kan lösas med riktiga insatser. Lärlingsanställningarna och praktikplatser är exempel på sådana insatser. Det är alltid bättre att få erfarenheter, fördjupa sin kompetens och skaffa sig kontakter på arbetsmarknaden. En fot på arbetsmarknaden är nämligen alltid bättre än två utanför. Emma Knaggård Wendt VD Berghäll, Alderin & KW http://www.politikerbloggen.se/2010/06/28/33323/#comments
[ Tillbaka ]

Min meny

Medlemsnyttarkiv